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关于印发修订后的《福建省保险公司高级管理人员及营销服务部负责人任职考试管理办法》的通知

发布日期:2016-06-30 08:52:49
浏览量:1181

各保险公司省级分公司:

  近期,根据保监会要求,我局对《福建省保险公司高级管理人员及营销服务部负责人任职考试管理办法》进行了修订。现将修订后的制度予以印发并自2016年7月1日起施行。实施后如遇保监会考试政策调整,我局将作相应调整。

  

                                    中国保险监督管理委员会

                                     福建监管局

                                   2016年6月24日

  (此件主动公开)

  福建省保险公司高级管理人员及

  营销服务部负责人任职考试管理办法 

  第一章 总 则

  第一条 为进一步加强和完善保险公司高级管理人员(以下简称“高管人员”)及营销服务部负责人任职资格考察工作,提高保险公司高管人员及营销服务部负责人任职资格审查的科学性,增强辖内保险公司高管人员及营销服务部负责人依法合规经营意识,根据《保险法》、《保险公司管理规定》、《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》、《保险机构董事、监事和高级管理人员任职资格考试管理暂行办法》等相关法律法规和规范性文件要求,特制定本办法。

  第二条 福建保监局辖内保险公司核准制高管人员在申请任职资格之前,应当通过相应层级的任职考试。

  前款所称高管人员,是指保险公司省级分公司、分公司和中心支公司的总经理、副总经理和总经理助理,支公司及营业部经理,以及与上述人员具有相同职权的管理人员。

  营销服务部负责人在报告前也应当通过相应层级的任职考试。

  第三条 福建保监局辖内保险公司高管人员及营销服务部负责人任职考试(以下简称“任职考试”)分财产险、人身险,并根据拟任职机构层级分别进行。

  第四条 福建保监局负责组织管理辖内任职考试工作,委托福建省保险行业协会及各设区市保险行业协会负责具体考务工作。

  

  第二章考试内容和效力

  第五条 任职考试的内容为:《保险法》、《保险公司管理规定》、《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》等法律、法规、规章及规范性文件。

  考试具体范围以福建保监局公布的考试大纲为准。福建保监局将根据新出台的法律、法规、规章及规范性文件变动情况及时补充、修改考试内容。

  第六条 任职考试采用电子化考试形式。考试试题为100道客观题,包括70道法律法规知识试题和30道综合知识试题,总分100分。考试题型包括单项选择题、多项选择题和判断题。

  考试试卷根据拟任人员的层级设置财产险A、B、C三类,人身险A、B、C三类,分别设计不同的内容考核:

  (一)拟任省级分公司总经理、副总经理、总经理助理采用A类试卷;

  (二)拟任分公司、中心支公司总经理、副总经理、总经理助理采用B类试卷;

  (三)拟任支公司、营业部经理和营销服务部负责人采用C类试卷。

  第七条 试题从考试题库中随机抽取,福建保监局统一对考试题库进行维护和管理。

  第八条 法律法规知识试题总分70分,及格分数为42分;综合知识试题总分30分,及格分数为18分。两部分试题均及格的,考试合格。

  第九条 任职考试成绩有效期为1年。

  保险公司应当在拟任高管人员考试通过后1 年内申请核准对应的任职资格;超过1年未提交申请或未予核准,或者任职中断超过1年的,拟任高管人员需重新参加考试。已核准任职资格的高管人员转任同类保险机构同类岗位无需重新考试;已核准任职资格的高管人员,在同一保险机构内调任、兼任同级或者下级高管人员、营销服务部负责人职务,无需重新考试,但中国保监会对拟任职务的资格条件有特别规定的除外。

  保险公司应当在拟任营销服务部负责人考试通过后1年内任命并办理报告手续;超过1年未任命,或者任职中断超过1年的,拟任营销服务部负责人需重新参加考试。已报告的营销服务部负责人在同一保险机构内兼任同级岗位或者在同类保险机构内转任支公司、营业部经理,无需重新考试。

  第十条 拟任高管人员或者营销服务部负责人若已通过其他保监局组织的任职考试、且符合下列条件的,福建保监局予以认可,视作通过考试:

  (一)任职考试成绩合格且不存在第九条规定的需重新参加考试情形的;

  (二)任职考试层级不低于拟任职层级的;

  (三)不存在财产险考试合格人员拟任人身险高管人员或营销服务部负责人、人身险考试合格人员拟任财产险高管人员或营销服务部负责人情形的。

  保险公司应当填写《任职考试成绩证明表》(附件1),作为申报材料一并报送。

  

  第三章 报名和考试

  第十一条 各保险公司应当根据拟任高管人员或者营销服务部负责人填写的《福建省保险公司高级管理人员及营销服务部负责人任职考试报名表》(附件2),汇总形成《福建省保险公司高级管理人员及营销服务部负责人任职考试参考人员清单》(附件3),按照本条第二款的规定统一向省及各设区市保险行业协会报名。

  各保险公司拟任分公司、中心支公司以上层级(含分公司、中心支公司)高管人员和福州地区支公司经理、营业部经理、营销服务部负责人考试地点设在福建省保险行业协会电子化考试中心,由各保险公司省级分公司向省保险行业协会报名。其余参加考试人员考试地点根据各公司报名表申请情况,原则上设在各设区市保险行业协会电子化考试中心,由各保险公司地市级分支机构向当地保险行业协会报名;新筹备的保险公司由筹备组统一向省保险行业协会报名。

  考试报名截止时间为考试前一周周五17点。

  各保险公司省级分公司应当对考试报名材料的真实性负责。

  第十二条 各保险公司及其地市级分支机构应当按照省及各设区市保险行业协会确定的考试安排,通知参考人员领取《准考证》并准时参考。

  第十三条 任职考试原则上每月组织两次,考试时间安排为:每月第二个星期五安排财产险公司拟任高管人员及营销服务部负责人考试,每月第四个星期五安排人身险公司拟任高管人员及营销服务部负责人考试,各考场具体考试时间由负责承办考务工作的省及各设区市保险行业协会自行决定。如遇特殊情况,各考场考试时间可适当调整,也可视报名情况另行安排临时考试。

  第十四条 保险公司应当加强参考人员管理。报名完成后,参考人员如需请假,须由保险公司考试报名负责部门向对应协会报送书面请假函。对无故缺考人员,一律视为自动放弃,由省协会予以通报;1年内无故缺考2次的人员,从第2次缺考之日起1年内不得报名。

  考试没有通过的人员,可以申请参加补考,但每人每年参加补考不得超过2 次。

  第十五条  考试流程如下:

  (一)入场确认:参考人员应当于考试开始前15分钟持《准考证》、个人身份证件原件进入考场,经监考人员审验确认后,按指定位置就座;

  (二)登陆:参考人员登陆任职考试系统;

  (三)时间:考试开始和结束的时间以系统服务器时间为准。考试时间90分钟。迟到30分钟以上,该场考试按缺考处理,成绩记为未通过;

  (四)答题:参考人员先进行法律法规知识答题,交卷后系统自动计算并生成考试成绩。法律法规知识答题及格的,启动综合知识试题;法律法规知识答题不及格的,考试终止;

  (五)成绩确认:考试时间到或考试终止,或参考人员提前交卷后,系统将自动终止答题,计算并生成考试成绩。参考人员须在监考人员打印的成绩单上签字确认后,方可离开考场。

  第十六条  省保险行业协会统一向参考人员所在机构省级分公司发函确认考试成绩合格人员名单。

  

  第四章 考试纪律及违纪处理

  第十七条 省及各设区市保险行业协会负责考试监考工作,福建保监局不定期安排工作人员对考场进行巡考。

  第十八条 参考人员应当服从监考人员的安排,自觉遵守考场纪律。如有违纪情形,福建保监局将依照《任职考试违纪问题处理办法》(附件4)严肃处理。

  

  第五章 附则

  第十九条 本办法由福建保监局负责解释。

  第二十条 本办法自2016年7月1日起施行。

  

  附件:1.任职考试成绩证明表

        2.福建省保险公司高级管理人员及营销服务部负责人任职考试报名表

        3.福建省保险公司高级管理人员及营销服务部负责人任职考试参考人员清单

        4.任职考试违纪问题处理办法

 

(摘自:福建保监局网站)

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